Бюро экспресс-мониторинга общественного мнения DEMOSCOPE провело опрос граждан Казахстана на тему «Существует ли гендерное равенство в Казахстане?». Граждане, отвечавшие на вопросы бюро, в большинстве своем считают, что в Казахстане в плане строительства карьеры важнее связи а, не пол. Кроме того, большинство не сталкивалось на работе с таким явлением как харрасмент. В опросе приняли участие 1860 граждан страны. Из них 73% женщин и 27% мужчин.
Впрочем, обо всем по порядку. Большинство (52%) опрошенных затруднилось ответить однозначно на самый главный вопрос исследования: «Считаете ли вы, что в Казахстане при приеме на работу права женщин и мужчин равны?». По мнению этих граждан, «у разных работодателей – разные предпочтения». Лишь 11% считают, что предпочтение отдается мужчинам. 3% полагают наоборот, дескать, женщин выбирают, поскольку они более исполнительны. А 34% уверены, что в Казахстане трудовые права женщин и мужчин равны.
Что касается оплаты труда, то здесь в равном подходе уверено гораздо меньше казахстанцев – 21%. Но при этом, большинство – 65% считают, что «Получает больше тот, у кого работа сложнее, вне зависимости от пола». Всего 13% казахстанцев думают, что больше за одну и ту же работу получит мужчина, а не женщина. В обратном уверен 1% опрошенных.
На вопрос «Кто успешнее в плане карьеры в Казахстане?», большинство, а именно 40% проголосовавших ответили так: «В Казахстане важнее не пол, а связи». 33% думают, что «вне зависимости от пола успешнее более талантливые». 10% отдают пальму первенства прекрасному полу, поскольку его представительницы «более старательные и могут вести хозяйство и работать наравне с мужчинами». 18% уверены в мужчинах – «посмотрите, в правительстве и топ-менеджменте их большинство».
Спросили у казахстанцев и о харрасменте. Впрочем, 66% ответили отрицательно на вопрос «Сталкивались ли вы или ваши знакомые с харрасментом (домогательствами) на рабочем месте?» А вот 4% — наоборот сталкивались. Чуть меньше – 3% пришелся по сердцу ответ: «Лично не сталкивался (не сталкивалась), но такое происходило у нас на работе. 27% опрошенных не сталкивались, но слышали, что такое бывает.